Zīmola vadības daļas vadītājs(-a)
Vai Tevi aizrauj iespēja veidot un vadīt zīmolus, kas uzrunā cilvēku sirdis un prātus?
Tev būs iespēja:
- Izstrādāt un vadīt zīmola (un dažādu klientu/produktu segmentu) izaugsmes stratēģijas
- Vadīt zīmola kampaņu izveidi, lokalizāciju un ieviešanu Latvijas tirgū
- Nodrošināt zīmola klātbūtni un daudzveidību dažādos kanālos
- Analizēt potenciālos tirgus un klientu pirkšanas paradumus, lai uzlabotu zīmola atpazīstamību noteiktās mērķauditorijās un sabiedrībā
- Veicināt klientu lojalitātes veidošanos, izmantojot dažādus komunikācijas rīkus.
- Sadarboties ar attiecīgajām Baltijas un Grupas struktūrvienībām
- Analizēt atdevi no esošajiem sadarbības partneriem dažādos projektos, meklēt visefektīvākos sadarbības veidus, lai sasniegtu biznesa mērķus
- Veicināt bankas finanšu un izaugsmes mērķu sasniegšanu
- Vadīt zīmola vadības nodaļas komandu, atbalstīt pārvaldes vadītāju savas kompetences ietvaros
Šajā amatā tev noderēs:
- Bakalaura vai maģistra grāds sociālajās zinātnēs, uzņēmējdarbībā vai līdzīgā jomā
- Vismaz 5 gadu pieredze zīmola vadītāja vai līdzīgā amatā, vismaz 3 gadu pieredze vadītāja amatā
- Pieredze banku un finanšu jomā ar labiem biznesa rezultātiem (tiks uzskatīta par priekšrocību)
- Veiksmīga pieredze zīmola/tēla/reputācijas vadībā, īstenojot vērienīgas un atmiņā paliekošas aktivitātes
- Pieredze budžeta plānošanā, kampaņu/aktivitāšu rezultātu analīzē (ar budžetiem virs 500 000 EUR)
- Spēja sadarboties ar dažādām iesaistes pusēm un sekmīgi vadīt sarežģītus projektus
- Teicamas latviešu un angļu valodas zināšanas mutiski un rakstiski (sadarbībai ar Grupas un Baltijas kolēģiem, kā arī iekšējo dokumentu un rīku lietošanai)
Ko mēs piedāvājam:
- Sadarbības kultūru, kas ir atvērta, vienkārša un atbildīga
- Iespēju sniegt vislabāko pieredzi mūsu klientiem
- Ilgtspējīgu, iekļaujošu un starptautisku darba vidi
- Attīstības un karjeras izaugsmes iespējas
- Iespēju strādāt gan mājās, gan birojā
- Darbinieku priekšrocības – darba devēja iemaksas pensiju fondā, veselības apdrošināšanu, mainīgā atalgojuma daļu, kas izmaksāta Swedbank akcijās un citus labumus
"Pievienojies mūsu komandai un ...
esi daļa no lieliskas profesionāļu komandas, kas, strādājot kopā, īsteno izaicinošus projektus, ieviešot pozitīvas pārmaiņas sabiedrībā un biznesa vidē,” Lolita Stašāne, Komunikācijas un ilgtspējas pārvaldes vadītāja.
Gaidām tavu pieteikumu līdz 02.12.2024.
Atalgojums šajā amatā noteikts no 3400 līdz 5100 EUR pirms nodokļu nomaksas.
Ja vēlies noskaidrot, kā tiek noteikts atalgojums Swedbank un kādas ir prasības, strādājot finanšu iestādē, uzzini vairāk šeit.
Swedbank ir darba devējs, kas nodrošina vienlīdzīgas iespējas visiem – mēs atbalstām viedokļu, pieredzes un personību dažādību, īstenojot vienlīdzīgu attieksmi pret ikvienu neatkarīgi no dzimuma, vecuma, seksuālās orientācijas vai identitātes, etniskās piederības, reliģiskās pārliecības vai invaliditātes.
- Job area
- People, marketing, communication and support
- Role
- Communication and Public Relations
- Locations
- Rīga
- Remote status
- Hybrid
About Swedbank
We serve local communities, where we are proud to play an important role as being a key part of the financial system.
We are dedicated to developing close relationships with about 7.3 million private and 553 000 corporate customers.
Our passion is to help people to save for a better future. We work every day to support people, businesses and society to grow by promoting a healthy and sustainable economy.
Zīmola vadības daļas vadītājs(-a)
Loading application form